Recruter un Chef de projet maîtrise d’œuvre (MOE).

Vous cherchez à recruter un Chef de projet MOE? Voici une fiche de poste décrivant le métier de Chef de projet MOA pour vous aider à calibrer votre recrutement: 

 

Le chef de projet MOE organise et planifie la mise en œuvre d’un projet, depuis sa phase de conception, jusqu’à son déploiement.

 

Autres appellations :

• Chef de projet technique

• Responsable technique d’application

• Responsable applicatif

 

Principales missions

• Responsabilité des phases techniques du projet

• Définir la conception technique et rédige les spécifications techniques détaillées sur la base du cahier des charges (fonctionnel) qui a été fourni par la MOA (maîtrise d’ouvrage),

• Évaluer les risques (coûts, délais...) pouvant intervenir au cours de la réalisation.

• Définir les besoins en termes de ressources humaines et de compétences techniques.

• Participer au choix de progiciels, en relation avec le maître d’ouvrage

• Préparer en amont les éléments de chiffrage et/ou de facturation.

• Mettre en place la structure du projet et ses règles de fonctionnement (méthodes, outils de pilotage, indicateurs...).

• Définir les objectifs et les délais de réalisation des livrables (applications, modules, développements spécifiques...).

• Participer à la réalisation en termes de développements spécifiques ou d’intégration

• Piloter et mesurer l’état d’avancement (tableaux de bord, choix des indicateurs, planification des comités de pilotage...).

• Définir les tests et participe aux recettes

• Déployer la nouvelle application ou le nouveau service

• Organiser la maintenance

 

Formation initiale

• Formation de niveau Bac +2/3 (DUT, BTS, licence professionnelle) spécialisée en informatique, réseaux et télécommunications

• Formation de niveau Bac +5 (master) spécialisée en informatique, réseaux et télécommunications

• École d’ingénieurs (informatique, télécoms, généraliste)

 

Compétences professionnelles

• Bonne connaissance des principaux outils de développement et des solutions applicatives (ERP, CRM, EAI...), des bases de données.

• Connaissance des environnements d’exploitation et des principaux langages de programmation

• Conception, modélisation et architecture d’applications

• Connaissance des processus et méthodes de conduite de projet (planning, budget, indicateurs) et de certains outils de PMO (MS Project).

• Maîtrise des méthodologies et outils de modélisation (UML, Merise...).

• Compréhension de l’environnement et des activités de l’entreprise, des besoins et des contraintes des utilisateurs.

• La maîtrise de l’anglais peut être nécessaire pour des projets internationaux ou au sein d’entreprises étrangères.

 

Qualités personnelles

• Qualités relationnelles et de communication afin d’assurer une  bonne collaboration avec son client, et avec les prestataires.

• Rigueur et autonomie pour gérer tous les aspects d’un projet (délai, coût, qualité...).

• Esprit d’anticipation afin de limiter les risques du projet.

• Pragmatisme et réactivité pour répondre de manière optimale aux besoins du client.

• Qualités d’animateur : écoute, dialogue pour animer et coordonner le travail de son équipe, 

• Capacité à travailler en équipe

• Qualités d’analyse et sens du détail, notamment lors des phases de spécifications.

 

Evolutions professionnelles

• Directeur de projet

• Directeur des études

• Architecte SI